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trabajos familiares

6 Comentarios
 
Trabajos familiares
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16/11/2006 11:23
Buenos días compañeros,

Una sociedad consitutida al 50% por un matrimonio extranjero. El está dado de alta en autonomos y es el administrador, sin embargo no puede darle de alta a ella porque tiene permiso de trabajo por cuenta ajena y hasta que lo cambien a cuenta propia....pues eso, una eternidad. Mi pregunta es la siguiente ¿si ayuda al marido en la tienda y viene una inspeccion puedo alegar que son trabajos familiares? ¿como lo veis?


Un saludo
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16/11/2006 12:43
¿y si en el mismo caso la mujer no tuviera permiso de trabajo, sino que solo lo tuviera de residencia? si estuviera en la tienda de vez en cuando se podrían considerar trabajos familiares, o ni siquiera podría hacer eso por carecer de permiso de trabajo?

saludos
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16/11/2006 16:20
Pues lo de trabajo familiar, si ella es dueña al 50%, no creo que se de dependencia en su trabajo al marido, o ajeneidad. Asi que dificilmente se puede entrar a contrato por cuenta ajena (vamos, asi lo veo yo).
En definitiva no tiene permiso para ejercer una actividad por cuenta propia (que realmente es lo que esta haciendo, y que el inspector con poca labor de investigacion da con ello), por lo tanto si a la inspeccion se le cruza los cables poco puedes alegar.

Aunque como todo, habria que ver sobre que indicios se abre el expediente sancionador.


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16/11/2006 18:29
Entiendo perfectamente lo que quieres decir,pero mi pregunta iba un poco más allá intentando enlazar con la figura de los trabajos familiares, porque en el supuesto de españoles lo tengo claro, pero con un extranjero en caso de que solo tuviera persmiso de residencia, no sé hasta qué punto podría alegar que son trabajos familiares no retribuidos ni constantes, sino esporádicos y por lo tanto no englobados en ningun régimen.

saludos
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17/11/2006 06:38
Si es propietaria del 50%, por estar en su propiedad, no existe la figura del trabajo por cuenta de nadie.
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17/11/2006 09:26
Bueno amro, y yo tambien entiendo que quieres proteger al maximo, o anticiparte a futuros.
Yo, en tu caso, buscaria las mismas vias.
Pero sinceramente, lo que aqui tenemos son posibles alegaciones a una posible sancion. Y son las unicas alegaciones que no van a ser estimadas.
Porque los hechos son: se ha ejercido una actividad, esa actividad se encuentra encuadrada en el regimen de trabajo autonomo, no se tiene permiso para ejercer dicha actividad, no se encuentra de alta en ningun regimen de la seguridad social.
alegaciones: son trabajos familiares.
En contestacion te indicaran que no procede la consideracion de trabajo familiar por no cumplir requisitos de dependencia y de ajeneidad con el marido (no se somete a sus direccion). Que la titularidad del negocio corresponde en un 50% a ella, y que por lo tanto le corresponde su administracion y gestion como titular, como trabajador por cuenta propia. Y ademas que no son trabajos esporadicos, ya que se requiere una dedicación continuada en el tiempo. Y seguro que me dejo algunos requisitos mas.
Bueno, con lo dicho, solo quiero decirte que lo planteado (intentar calificar los trabajos como famliares) es una de las mejores salidas, pero no va a ser la panacea. Y todo esto ya sea español o no (con independencia, o mejor dicho, con el agravante, de que no se tiene autorizacion para tabajar). Salvo mejor opinion.

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17/11/2006 12:43
Veo que has entendido perfectamente lo que quería plantear.

Gracias por tu punto de vista

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