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Eso espero Wikito. Anteriormente me comentaste que mirase en la SS por si me habia cambiado la situación actual del trabajador. Ha dia de hoy sigo estando de alta en mi empresa y eso que han pasado mas que de sobra los 545 dias. Lo que si han parado es el contador de dias cotizados a 12/01 y si miro en mis expedientes administrativos veo que pone que estoy pendiente de resolución. A ver que pasa. A ti te pone tambien, pendiente de resolucion?
Hola.
Yo creo que a mí también me tiene que mandar la Mutua es carta, y a tí, te tiene que mandar el INSS el aviso del Expediente. Esta notificación que me a llegado s mí, la e visto por "Notificaciones Telemáticas de la Seguridad Social", firmando el acuse y recibo.
Cuando yo solicité la primera IP (Octubre-19), después de pasar por el EVI, en el mismo mes, me mandó el INSS un mensaje push, diciendo algo parecido a esto "AVSS INICIO DE EXPEDIENTE DE INCAPACIDAD".
Otra cosa, ¿has mirado el "Informe de situación actual del trabajador?". A mí me a cambiado. En vez de poner el nombre de la empresa, ahora me pone lo de las vacaciones.
Yo creo que a mí también me tiene que mandar la Mutua es carta, y a tí, te tiene que mandar el INSS el aviso del Expediente. Esta notificación que me a llegado s mí, la e visto por "Notificaciones Telemáticas de la Seguridad Social", firmando el acuse y recibo.
Cuando yo solicité la primera IP (Octubre-19), después de pasar por el EVI, en el mismo mes, me mandó el INSS un mensaje push, diciendo algo parecido a esto "AVSS INICIO DE EXPEDIENTE DE INCAPACIDAD".
Otra cosa, ¿has mirado el "Informe de situación actual del trabajador?". A mí me a cambiado. En vez de poner el nombre de la empresa, ahora me pone lo de las vacaciones.
Gracias Wikito.
Por ahora miro en mi expedientes y no hay nada abierto aún. Supongo que es pronto todavía.
Con respecto a la carta que he recibio de la mutua, te adjunto lo que pone:
Nos ponemos en contacto con usted para informarle que con fecha 05/01/2021 se producirá el agotamiento del plazo máximo para
estar en situación de Incapacidad Temporal, fijado legalmente en 545 días desde el inicio de su baja médica, salvo que ésta haya
concluido por alguna de las causas legalmente establecidas e Ibermutua no tenga todavía conocimiento de esta circunstancia, en cuyo
caso rogamos disculpe el envío de esta comunicación.
Con esta misma fecha ponemos esta circunstancia en conocimiento de la Dirección Provincial del Instituto Nacional de la Seguridad
Social (INSS), al objeto de que se inicien los trámites previstos legalmente1 para la valoración de su estado. Por tanto, salvo en el
citado caso de que se haya extinguido la situación de Incapacidad Temporal, le informamos que debe usted solicitar ante el propio
INSS la pensión de Incapacidad Permanente, aportando la documentación que le sea requerida por dicho Organismo.
Del mismo modo, para poder continuar percibiendo la prestación económica de Incapacidad Temporal mientras dura la tramitación del
correspondiente expediente administrativo y hasta la resolución del mismo, deberá aportarnos el resguardo justificativo de haber
presentado en la agencia correspondiente del INSS toda la documentación necesaria requerida para la iniciación del expediente.
En este sentido, le informamos que la no presentación en Ibermutua de dicho resguardo en el plazo de 10 días desde la recepción de
este escrito, puede ser causa de la suspensión cautelar de la prestación, tal y como establece la normativa de Seguridad Social
Un saludo
Por ahora miro en mi expedientes y no hay nada abierto aún. Supongo que es pronto todavía.
Con respecto a la carta que he recibio de la mutua, te adjunto lo que pone:
Nos ponemos en contacto con usted para informarle que con fecha 05/01/2021 se producirá el agotamiento del plazo máximo para
estar en situación de Incapacidad Temporal, fijado legalmente en 545 días desde el inicio de su baja médica, salvo que ésta haya
concluido por alguna de las causas legalmente establecidas e Ibermutua no tenga todavía conocimiento de esta circunstancia, en cuyo
caso rogamos disculpe el envío de esta comunicación.
Con esta misma fecha ponemos esta circunstancia en conocimiento de la Dirección Provincial del Instituto Nacional de la Seguridad
Social (INSS), al objeto de que se inicien los trámites previstos legalmente1 para la valoración de su estado. Por tanto, salvo en el
citado caso de que se haya extinguido la situación de Incapacidad Temporal, le informamos que debe usted solicitar ante el propio
INSS la pensión de Incapacidad Permanente, aportando la documentación que le sea requerida por dicho Organismo.
Del mismo modo, para poder continuar percibiendo la prestación económica de Incapacidad Temporal mientras dura la tramitación del
correspondiente expediente administrativo y hasta la resolución del mismo, deberá aportarnos el resguardo justificativo de haber
presentado en la agencia correspondiente del INSS toda la documentación necesaria requerida para la iniciación del expediente.
En este sentido, le informamos que la no presentación en Ibermutua de dicho resguardo en el plazo de 10 días desde la recepción de
este escrito, puede ser causa de la suspensión cautelar de la prestación, tal y como establece la normativa de Seguridad Social
Un saludo
Buenos días rabenza.
Yo también estoy por enfermedad común. Al día siguiente de recibir la notificación de inicio de expediente, me llegó al móvil dos aviso push de la S.S, que al intentar abrirlo, se perdieron. Me metí en "Tu seguridad Social, avisos", y ahí estaba uno de los mensajes perdidos. Ponía que tenía que mandar la solicitud de IP, y el D.N.I, que tonto de mí, no lo envié.
Luego me metí en "como va mi prestación como representante", (que te aconsejo que mires tú), y hay vi que si que han abierto Expediente con los muy nombrados 8 puntos.
Otra cosa. En la notificación que me llegó del INSS, pone que me seguirá pagando la mutua hasta la resolución.
También entré en "Informe actual del trabajador", y a cambiado.... Ahora en "mi situación asimilada a la de alta" pone Vacaciones Retribuidas y no disfrutadas", no lo entiendo, y en mi trabajo no me han dicho nada.
Saludos.
Yo también estoy por enfermedad común. Al día siguiente de recibir la notificación de inicio de expediente, me llegó al móvil dos aviso push de la S.S, que al intentar abrirlo, se perdieron. Me metí en "Tu seguridad Social, avisos", y ahí estaba uno de los mensajes perdidos. Ponía que tenía que mandar la solicitud de IP, y el D.N.I, que tonto de mí, no lo envié.
Luego me metí en "como va mi prestación como representante", (que te aconsejo que mires tú), y hay vi que si que han abierto Expediente con los muy nombrados 8 puntos.
Otra cosa. En la notificación que me llegó del INSS, pone que me seguirá pagando la mutua hasta la resolución.
También entré en "Informe actual del trabajador", y a cambiado.... Ahora en "mi situación asimilada a la de alta" pone Vacaciones Retribuidas y no disfrutadas", no lo entiendo, y en mi trabajo no me han dicho nada.
Saludos.
Buenos días
Ayer pase la revisión por el EVI por los 18 meses y ahora a esperar noticias. Con respecto al inicio de expediente, ayer la mutua (que es quien me está pagando la IT a través del INSS) me mandó una carta indicándome que tras agotar los 545 días tenia que solicitar la IP y que también iban a notificarlo a la Dirección Provincial y que tenia 10 días para hacerlo o me dejarían de pagar la IT. Ya he entregado telemáticamente la solicitud y toda la documentación y entiendo que con este procedimiento ya se tiene que abrir el expediente pero me da miedo que tras la carta recibida de la mutua y la revisión que acabo de pasar por el EVI, exista una duplicidad en el proceso y se alarguen los tiempos. Mi duda es porque como comentas que ha sido el INSS quien te ha mandado la carta para solicitar la IP y en mi caso ha sido la mutua me ha extrañado, pues yo estoy de baja por enfermedad comun y no por accidente o enfermedad laboral. ¿Alguien en mi misma situación?
Ayer pase la revisión por el EVI por los 18 meses y ahora a esperar noticias. Con respecto al inicio de expediente, ayer la mutua (que es quien me está pagando la IT a través del INSS) me mandó una carta indicándome que tras agotar los 545 días tenia que solicitar la IP y que también iban a notificarlo a la Dirección Provincial y que tenia 10 días para hacerlo o me dejarían de pagar la IT. Ya he entregado telemáticamente la solicitud y toda la documentación y entiendo que con este procedimiento ya se tiene que abrir el expediente pero me da miedo que tras la carta recibida de la mutua y la revisión que acabo de pasar por el EVI, exista una duplicidad en el proceso y se alarguen los tiempos. Mi duda es porque como comentas que ha sido el INSS quien te ha mandado la carta para solicitar la IP y en mi caso ha sido la mutua me ha extrañado, pues yo estoy de baja por enfermedad comun y no por accidente o enfermedad laboral. ¿Alguien en mi misma situación?
Rabenza perdona por no haberte entendido bien. Aparte de la solicitud de IP que tengo que rellenar y enviar, no me han pedido ninguna documentación más, solo la carta que dice que al haber agotado la duración máxima de la Incapacidad temporal y la prórroga, resuelve iniciar expediente de IP, y de que me van a seguir pagando la Mutua lo de el pago directo.
Lo que su sé seguro que si tengo que ir a una revisión médica del INSS, llevo documentos médicos y lo más reciente posible, aunque no lo lean, porque los ven ellos en el ordenador.
Ánimo para el día 8, saludos.
Lo que su sé seguro que si tengo que ir a una revisión médica del INSS, llevo documentos médicos y lo más reciente posible, aunque no lo lean, porque los ven ellos en el ordenador.
Ánimo para el día 8, saludos.
Gracias por la información Wikito,
A mi me citaron del EVI porque llevo 18 meses de baja, pero en todo este tiempo aun no les enviado ninguna solicitud de incapacidad. Ya he visto que en la misma solicitud te piden unos documentos que debes de aportar pero no se si hay algún otro que no lo pone en la solicitud y que si lo pongan en la carta, por eso te preguntaba. De todas formas, muchas gracias por tu respuesta y espero que sea favorable tu IP. Saludos.
A mi me citaron del EVI porque llevo 18 meses de baja, pero en todo este tiempo aun no les enviado ninguna solicitud de incapacidad. Ya he visto que en la misma solicitud te piden unos documentos que debes de aportar pero no se si hay algún otro que no lo pone en la solicitud y que si lo pongan en la carta, por eso te preguntaba. De todas formas, muchas gracias por tu respuesta y espero que sea favorable tu IP. Saludos.
Hola Rabenza.
No pone (o no lo veo bien por mi discapacidad visual), que documentos debo aportar, tan solo lo que pone en la penúltima página que tú ya sabes porque abras rellenado ese formulario para que te citen para revisión del EVI.
Yo de todas formas, enviaré documentos médicos.
Ya veré cómo lo hago porque además la poca visión que tengo, vivo solo, todo lo hago desde el móvil y tengo muchas dudas, tendré que pedir ayuda. Saludos
No pone (o no lo veo bien por mi discapacidad visual), que documentos debo aportar, tan solo lo que pone en la penúltima página que tú ya sabes porque abras rellenado ese formulario para que te citen para revisión del EVI.
Yo de todas formas, enviaré documentos médicos.
Ya veré cómo lo hago porque además la poca visión que tengo, vivo solo, todo lo hago desde el móvil y tengo muchas dudas, tendré que pedir ayuda. Saludos
