Buenas trabajo en el sector del metal he estado media año en reducción de jornada del 50% y el otro medio al 100% , las vacaciones las e disfrutando en el mes de agosto, la pregunta es la manera de abono de estas, si son al 50% o a la parte proporcional del año trabajado, gracias.
Tienes derecho a disfrutar íntegramente las vacaciones que tengas, sin importar si estás o has estado de reducción de jornada o no. ¿A qué te refieres por "abono" de la vacaciones? ¿Por fin de contrato, o por qué motivo se tienen que abonar?