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Calendario laboral
Se me presenta la siguiente duda. Tengo a un grupo de trabajadores que han firmado por 40 horas semanales, pero no se especifica nada más. Más adelante, cuando se firmo el Calendario Laboral, se les reconocía que no hacían las horas 40 horas, sino que por la prestación de servicio al ayuntamiento, las horas se quedan rebajadas. Como yo como empresa reconozco el horario en que se desarrolla la jornada diaria, eso supone, que reconzco la jornada real, y no las 40 horas semanales firmadas en contrato desde un principio.
