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Cambio de empleo baja laboral
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1 Comentarios
Hola. Varios temas:
1)Si quieres pedir la baja voluntaria en el empresa debes preavisar con 15 días o un mes ( hay que ver el convenio pues en algún convenio de hostelería si la empresa tiene menos de 11 trabajadores el preaviso 3es de 1 mes).
2) El día del cese, solicitas el alta. De esa forma la nueva empresa te podrá contratar sin ningún problema.
3) Si tras la nueva contratación, no te encontrases bien, podrías volver a coger la baja pues el alta médica te la habría dado tu médico de cabecera a petición tuya.
4) Si la nueva empresa te despidiese antes de que se cumplieran 3 meses desde la fecha del cese voluntario, no tendrías derecho al paro.
Saludos
1)Si quieres pedir la baja voluntaria en el empresa debes preavisar con 15 días o un mes ( hay que ver el convenio pues en algún convenio de hostelería si la empresa tiene menos de 11 trabajadores el preaviso 3es de 1 mes).
2) El día del cese, solicitas el alta. De esa forma la nueva empresa te podrá contratar sin ningún problema.
3) Si tras la nueva contratación, no te encontrases bien, podrías volver a coger la baja pues el alta médica te la habría dado tu médico de cabecera a petición tuya.
4) Si la nueva empresa te despidiese antes de que se cumplieran 3 meses desde la fecha del cese voluntario, no tendrías derecho al paro.
Saludos
Cambio de empleo baja laboral
Hola. Buenos días.
Soy cocinero, estoy contratado por 6 meses en un restaurante, y he tenido un accidente de moto fuera de mi horario laboral. Me he roto un hueso del brazo y creo que ésto llevará tiempo para recuperarme. Llevo 2 meses de baja, y me queda a lo mejor más de un mes. Pero aún así, el fisio me dijo que para estar 100% recuperado a lo mejor un año. La verdad, no lo sé. Me he angustiado un poco viendo que ésto es más largo de lo que pensaba. Y trabajar en cocina es un trabajo físico y en mi caso, muchas horas. No quiero estar trabajando y tener dolores ...
Me planteo cambiar de empleo, en un trabajo que pueda hacer, trabajo de oficina.
Hay una empresa interesada en mi. Y quieren que empiece en 10 días.
Cómo debo proceder en caso de ser contratado?
Tengo que renunciar y luego pedir el alta?
Hay algo más que tener en cuenta...
Mi miedo, tener problemas con la seguridad social. Por estar de baja, obviamente imposibilitado por trabajar en mi cargo.
Y también me da miedo pedir el alta y que la empresa no me contrate o lo que sea. Me echen a los pocos días..pero eso es riesgo mio
Soy cocinero, estoy contratado por 6 meses en un restaurante, y he tenido un accidente de moto fuera de mi horario laboral. Me he roto un hueso del brazo y creo que ésto llevará tiempo para recuperarme. Llevo 2 meses de baja, y me queda a lo mejor más de un mes. Pero aún así, el fisio me dijo que para estar 100% recuperado a lo mejor un año. La verdad, no lo sé. Me he angustiado un poco viendo que ésto es más largo de lo que pensaba. Y trabajar en cocina es un trabajo físico y en mi caso, muchas horas. No quiero estar trabajando y tener dolores ...
Me planteo cambiar de empleo, en un trabajo que pueda hacer, trabajo de oficina.
Hay una empresa interesada en mi. Y quieren que empiece en 10 días.
Cómo debo proceder en caso de ser contratado?
Tengo que renunciar y luego pedir el alta?
Hay algo más que tener en cuenta...
Mi miedo, tener problemas con la seguridad social. Por estar de baja, obviamente imposibilitado por trabajar en mi cargo.
Y también me da miedo pedir el alta y que la empresa no me contrate o lo que sea. Me echen a los pocos días..pero eso es riesgo mio
