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Coacción y amenazas por parte de la empresa.
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- Tema: Coacción y amenazas por parte de la empresa.
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Hola,
hace dos semanas en mi empresa se recepcionó por error un paquete a mensajería que no nos correspondía, Al llegar yo en mi horario laboral 5h más tarde de recogerlo, el paquete había desaparecido y solo apareció parte del contenido. Una semana más tarde la empresa me convoca para decirme (todo de palabra) que tengo la opción de firmar un despido improcedente con un cantidad "simbólica" y asumir el "robo" de esa mercancía, o de lo contrario me llevarán a juicio y "acabaré en la cárcel" o con una múlta estratosférica y hablarán a todas las empresas de mi para que no me contraten.
Me niego en rotundo y me devuelven a mi puesto de trabajo, me quitan mi clave de acceso y me prohíben tocar cualquier ordenador sin supervisión de otro empleado. Pasan dos días más en los que no he vuelto a tener noticia alguna por parte de la dirección de la empresa. Llevo una década en esta empresa y entiendo se quieren librar de mi sin coste. Recomiendan demandar por coacción, moving, etc. o cómo debería actuar ahora mismo? Tanto si ellos no hacen nada más como si prosiguen en la misma línea.
Gracias y un saludo.
hace dos semanas en mi empresa se recepcionó por error un paquete a mensajería que no nos correspondía, Al llegar yo en mi horario laboral 5h más tarde de recogerlo, el paquete había desaparecido y solo apareció parte del contenido. Una semana más tarde la empresa me convoca para decirme (todo de palabra) que tengo la opción de firmar un despido improcedente con un cantidad "simbólica" y asumir el "robo" de esa mercancía, o de lo contrario me llevarán a juicio y "acabaré en la cárcel" o con una múlta estratosférica y hablarán a todas las empresas de mi para que no me contraten.
Me niego en rotundo y me devuelven a mi puesto de trabajo, me quitan mi clave de acceso y me prohíben tocar cualquier ordenador sin supervisión de otro empleado. Pasan dos días más en los que no he vuelto a tener noticia alguna por parte de la dirección de la empresa. Llevo una década en esta empresa y entiendo se quieren librar de mi sin coste. Recomiendan demandar por coacción, moving, etc. o cómo debería actuar ahora mismo? Tanto si ellos no hacen nada más como si prosiguen en la misma línea.
Gracias y un saludo.
