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Contrato laboral
Buenas tardes para todos,
Tengo una duda sobre mi contrato de trabajo y cotización, espero que me podais ayudar.
Hace un tiempo trabajo en una academia privada como profesor titular, mi jornada es de 12 horas y media a la semana. Cuando reviso mi nómina me parece que la cotización que me hacen es muy baja pero no se como puedo calcularlo, pues en la tabla de sueldos de educación no reglada aparece el sueldo anual para una jornada completa.
Agradezco que me podais ayudar.
Tengo una duda sobre mi contrato de trabajo y cotización, espero que me podais ayudar.
Hace un tiempo trabajo en una academia privada como profesor titular, mi jornada es de 12 horas y media a la semana. Cuando reviso mi nómina me parece que la cotización que me hacen es muy baja pero no se como puedo calcularlo, pues en la tabla de sueldos de educación no reglada aparece el sueldo anual para una jornada completa.
Agradezco que me podais ayudar.
Si utilizase usted el convenio colectivo además de las tablas...
Vera referente a la jornada debemos saber la parcialidad, no nos dice usted sí tiene cto para todo el año o es como la mayoría de trabajadores de este sector, es decir cto de fijo discontinuo que se interrumpe a finales de junio y se reincorpora a pocos de septiembre.
Verá si toma usted el salario bruto anual y lo divide por 1446 h/año ese es el precio hora con independencia de la jornada que haga, en cuanto a esta y para saber cuánto le corresponde de complemento de dedicación este es según regla de 3, es decir 34 h/sem suponen ------ 100% de la jornada, 12,5 h/sem ------ X, donde X = (12,5 x 100)/34 = 36,76 % de jornada, ( si es fijo discontinuo, esta jornada sería inferior porque hay que realizar los cálculos sobre 10 meses no sobre 12), por tanto dicho complemento supera el 25% y es inferior al 50 %, según esto le corresponde a usted el segundo de los tramos que el convenio fija para este plus
Vera referente a la jornada debemos saber la parcialidad, no nos dice usted sí tiene cto para todo el año o es como la mayoría de trabajadores de este sector, es decir cto de fijo discontinuo que se interrumpe a finales de junio y se reincorpora a pocos de septiembre.
Verá si toma usted el salario bruto anual y lo divide por 1446 h/año ese es el precio hora con independencia de la jornada que haga, en cuanto a esta y para saber cuánto le corresponde de complemento de dedicación este es según regla de 3, es decir 34 h/sem suponen ------ 100% de la jornada, 12,5 h/sem ------ X, donde X = (12,5 x 100)/34 = 36,76 % de jornada, ( si es fijo discontinuo, esta jornada sería inferior porque hay que realizar los cálculos sobre 10 meses no sobre 12), por tanto dicho complemento supera el 25% y es inferior al 50 %, según esto le corresponde a usted el segundo de los tramos que el convenio fija para este plus
