Es más habitual de lo que parece, que la empresa hotelera se pase el convenio por ahí..,lo legal sería cobrar el 75% de 1050 que es 787,5. Puedes reclamar que te apliquen el convenio por supuesto. Suerte
Buenas tardes, me han hecho un contrato de formacion Puesto camarera de piso Y cobro el 75 % del salario normal El problema es que ellos dicen que el sueldo para 40 horas son 800 euros. Y he visto que el sueldo del convenio colectivo hosteleria es 1050 euros. Entonces quiere decir que mi contrato es de otro tipo de convenio y por eso es mas bajo el sueldo? Mis compañeras indefinidas cobran los 1050. Es legal que haciendo el mismo trabajo cobremos bastante menos? ¿Puedo reclamar o no merece la pena? Gracias.