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Contratos de obra y paro

1 Comentarios
 
04/02/2007 23:00
Si que tendría derecho porque ha cotizado 360 en los últimos 6 años.

Ten en cuenta que para el cálculo de la prestación se cogería la base de cotización de último contrato de 6 meses en la nueva empresa.
Contratos de obra y paro
04/02/2007 15:20
La pregunta es: una persona con un primer contrato de obra (4 meses), luego una prórroga (6 meses). Luego le contrata otra empresa también para 6 meses. En total 16 meses, aunque bajo empresas diferentes. Si luego no le sale trabajo...tiene derecho al paro? yo entiendo que sí, porque cada mes se ha pagado la S. Social.
Contratos de obra y paro | PorticoLegal
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04/02/2007 23:00
Si que tendría derecho porque ha cotizado 360 en los últimos 6 años.

Ten en cuenta que para el cálculo de la prestación se cogería la base de cotización de último contrato de 6 meses en la nueva empresa.
Contratos de obra y paro
04/02/2007 15:20
La pregunta es: una persona con un primer contrato de obra (4 meses), luego una prórroga (6 meses). Luego le contrata otra empresa también para 6 meses. En total 16 meses, aunque bajo empresas diferentes. Si luego no le sale trabajo...tiene derecho al paro? yo entiendo que sí, porque cada mes se ha pagado la S. Social.