... te aconsejaría, para empezar a hacer cuentas, totalizar las remuneraciones del contrato (entiendo que es un contrato temporal y por un número de horas muy concreto) que luego puedes dividir en las mensualidades, pagas y vacaciones, indemnización por fin de contrato,... de que se trate.
Por si te sirve de algo para los cálculos, aunque le tendrás que dar más vueltas:
Claro que se generan pagas, el calculo dependerá de lo que se negocie, y si no se negocian pagas, tendrás que irte al convenio y sacar las partes proporcionales basandote en el porcentaje de horas respecto al horario a tiempo completo
Las vacaciones igual, si por cinco días a la semana tienes treinta, pues por tres tienes X.
SALUDOS.
Me plantean hacer un contrato por horas a una persona que tiene que dar clases de un curso de actividades culturales, del orden de 3 dias a la semana hora y media cada día con un precio por hora de trabajo concreto
Mi pregunta es ¿se generan pagas extras, vacaciones, etc...? y ¿cómo las calcuularia?