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derecho a subsidio por baja voluntaria

4 Comentarios
 
Derecho a subsidio por baja voluntaria
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08/09/2014 19:05
hola, voy a estar de baja por maternidad en breve, llevo 3 años en una empresa , con contrato indefinido, la verdad es que me da mucha pena dejar a mi bebe tantas horas en la guardería y me gustaría poder coger el paro? que puedo hacer? que alternativas hay?
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08/09/2014 19:08
Que yo sepa, ninguna.
La prestación por desempleo (el paro) es para quien pierde el empleo de forma INvoluntaria, no para cuidar bebés.
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08/09/2014 19:24
Es lo que dice la ley, algo así como que el paro es para los que "queriendo y pudiendo trabajar".
Un despido durante el embarazo y la lactancia sería despido nulo. Teniendo en cuenta de que es un contrato indefinido, si se pidiese el paro lo normal es que el Sepe dé cuenta de ello a la Inspección. La connivencia se considera falta "muy grave", con graves repercusiones tanto al empresario como para el trabajador. Dudo mucho que la empresa "arregle" los papeles, porque la sanción es para quitar el hipo o el aliento.
Saludos.
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08/09/2014 19:34
Ya sé que la prestación no es para cuidar bebes, pero las ayudas y las facilidades para las madres trabajadoras son mínimas en este país!! entiendo que no eres madre trabajadora mosca cojonera.
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08/09/2014 20:00
Es lo que dice la ley.
De todas formas, hemos mejorado algo; ahora existen las reducciones de jornada, las excedencias, la especial protección ante despido... todos esos derechos que, aun siendo insuficientes, sí, no existían hace años y no han podido disfrutar de ello miles de madres trabajadoras cuyos hijos ya son mayores.
Pero el subsidio por desempleo, reitero, no está concebido para el cuidado de los hijos.

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