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Descuento Conceptos

1 Comentarios
 
Descuento conceptos
25/10/2010 11:17
BUENAS!!
Tengo un trabajador que el mes pasado, secundo la huelga, y se le desconto ese dia de su salario, por todos los conceptos.
El trabajador reclama qeu de la antigüedad no se le puede descontar nada,
¿es eso cierto?
MUCHAS GRACIAS
25/10/2010 12:08
Posiblemente hay una confusión de concpetos.

Por el dia de huelga se le descuentan todos los concpetos retributivos correspondientes a ese dia además de las partes proporcionales de los devengos superiores al dia (descanso semanal retirbuido, pagas extras...). Y su en su caso percibe el "plus de antigüedad" se le descontará en esa proporción.

Otra cosa es que durante la huelga continúa acumulando tiempo de antigüedad. Es decir, el concpeto de "antigüedad" en el sentido de periodo de tiempo acumulado en la empresa o reconocido como tal por ésta, no puede verse alterado por el hecho de la huelga

Es decir, si por ej. el dia anterior de la huelga el trabajador llevaba acumulados 6 meses y 3 dias de antigüedad, el dia de la huelga llevaría ya 6 meses y 4 dias, y el siguiente a la misma 6 meses y 5 dias, vaya como si lo hubiera trabado a estos efectos.

Eso sí, el concepto salarial “plus de antigüedad” de ese día y las partes proporcionales de lo que corresponda por el descanso semanal retribuido y pagas extras no lo habrá devengado

Saludos

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