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despido
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3 Comentarios
Pol,
dudo que la Empresa te dé los "papeles de despido" para que los pasees (entiéndeme) durante unos cuantos días.
Si el martes te notifican el despido por causas objetivas, di que tu no entiendes nada y que te lo envíen por burofax. Si se avienen a ello, una vez recibas en tu casa y firmes la recepción del burofax estarás oficialmente despedido. Entonces, ves a un abogado y consulta si demandando este Despido Objetivo puede devenir en improcedente ('improcedente' es una calificación de Despido; no depende de ti).
El despido objetivo es de 20 días x año (100% a cargo de la Empresa). A partir del 12/03/12 Fogasa ya NO asume el 40% de los Objetivos individuales.
dudo que la Empresa te dé los "papeles de despido" para que los pasees (entiéndeme) durante unos cuantos días.
Si el martes te notifican el despido por causas objetivas, di que tu no entiendes nada y que te lo envíen por burofax. Si se avienen a ello, una vez recibas en tu casa y firmes la recepción del burofax estarás oficialmente despedido. Entonces, ves a un abogado y consulta si demandando este Despido Objetivo puede devenir en improcedente ('improcedente' es una calificación de Despido; no depende de ti).
El despido objetivo es de 20 días x año (100% a cargo de la Empresa). A partir del 12/03/12 Fogasa ya NO asume el 40% de los Objetivos individuales.
Despido
Hola, tengo obligatoriamente que cumplir con los 15 dias si me han despedido? Aparte de que no me pagarian esos 15 dias me acarrea alguna sanción? Si no firmo ningún papel ni siquiera con el NO CONFORME cuanto tiempo tengo para hablar con abogado y firmar o decirles que vamos a juicio?
Gracias de antemano
Gracias de antemano
