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Indemnización por E.R.E. ?
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2 Comentarios
Indemnización por e.r.e. ?
Pues depende. Cuando una empresa presenta un ERE, en principio existe lo que se llama un periodo de consultas durante el cual empresa y trabajadores tratan de ponerse de acuerdo en si aceptan o no ese expediente, y si lo aceptan, la indemnización a percibir por los trabajadores afectados.
En caso de no existir acuerdo será la autoridad laboral la que decidirá si las causas alegadas por la empresa son ciertas y en caso de autorizarlo, permitirá a la empresa rescindir los contratos de trabajo con una indemnización de 20 dias por año.
En tu caso si llevas dos meses, la indemnización sería de 3,32 dias.
Saludos,
En caso de no existir acuerdo será la autoridad laboral la que decidirá si las causas alegadas por la empresa son ciertas y en caso de autorizarlo, permitirá a la empresa rescindir los contratos de trabajo con una indemnización de 20 dias por año.
En tu caso si llevas dos meses, la indemnización sería de 3,32 dias.
Saludos,
