Buenas tardes,
me gustaria saber como realiza la empresa el pago de la indemnizacion por despido improcedente a un trabajador. Se que son actualmente 33 dias/año y que antes se le pagaba al trabajador directamente pero ahora con el cambio de ley que hubo en 2012 de que manera se actua?. En la carta de despido cuales son los requisitos que deben aparecer, cuantia de la indemnizacion que le corresponde, motivos, etc ?? Espero respuesta, un saludo.