La empresa puede decir misa. Es un dcho del trabajador, con esto quiero decir que usted no solicita nada sino que notifica a la empresa que se reduce la jornada entre 1/8 y 1/2 por el cuidado de hijos menores de 12 años y están obligados a aceptarlo, además es usted quién fija el horario. smo
Reducción de la jornada laboral para el cuidado de los hijos
hola. ¿Puedo reducir mi jornada laboral en un 50 % para cuidado de mis tres hijos (3, 6 y 7 años)? según mi empresa solo en el caso de discapacidad, que no es mi caso.