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2 Comentarios
 
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25/11/2010 09:15
Me han dicho que cuando una empresa despide a trabajadores a través de despidos económicos ya sean individuales como colectivos, tiene la obligación de que si con el tiempo necesita contratar a personal ofrecerselo primero a los trabajadores despedidos. ¿es cierto? Yo he buscado y no he encontrado nada al respecto.
25/11/2010 10:46
No ha encontrado nada porque no existe tal obligación, salvo, que si el despido fue colectivo, la empresa se comprometiera a ello en el marco del ERE
25/11/2010 10:52
Lo unico es que si no han pasado 3 años desde el despido, los trabajadores tendrian que declarar el importe de la indemnizacion.
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Me han dicho que cuando una empresa despide a trabajadores a través de despidos económicos ya sean individuales como colectivos, tiene la obligación de que si con el tiempo necesita contratar a personal ofrecerselo primero a los trabajadores despedidos. ¿es cierto? Yo he buscado y no he encontrado nada al respecto.
25/11/2010 10:46
No ha encontrado nada porque no existe tal obligación, salvo, que si el despido fue colectivo, la empresa se comprometiera a ello en el marco del ERE
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Lo unico es que si no han pasado 3 años desde el despido, los trabajadores tendrian que declarar el importe de la indemnizacion.