Buenas. Voy a hacer una pregunta muy tonta, pero vaya, que no la tengo muy clara a pesar de ello. En una solicitud de celebración del acto de conciliación, en lo que es el salario del trabajador, si la retribucion es diaria ¿que se pone si varia porque cada mes tiene unos dias diferentes?
Pero variará la mensual no la diaria, si tu divides el total entre los días del mes, te tiene que salir la misma cantidad.
Si no hay otro tipo de calculos, claro.
SALUDOS.
No, la diaria siempre es igual, ¿pero entonces es que al ser el trabajador de retribucion diaria donde pone salario hay que poner el diario en lugar del mensual?
Es lo más razonable. Y si hay otro tipo de cálculos (conceptos que se abonen por días de trabajo efectivo, por ejemplo), hacer el desglose completo para una mayor claridad.
Tengo que ver aun la nomina, pero el convenio es construccion y los conceptos retributivos son salario base, plus de asistencia y actividad, estos si que son por dia de trabajo efectivo.
El convenio de la construcción te marca un salario diario para los operarios, pero ten en cuenta que por día de trabajo efectivo solo son el plus de asistencia y el de transporte, luego por cada día del mes es el salario base.
SALUDOS.